创新“红色合伙人”机制 激发多元共治新活力

■王如光

“活动丰富了孩子们的文化生活，感受到了非遗传统文化的魅力，让孩子们对济宁的传统文化有了更多了解。”市民张男说。

日前，在市区济邹路商圈的玉堂酱园博物馆，观音阁街道组织辖区幼儿园的孩子们正在参观体验非遗酿造文化，这是该街道针对辖区群众打造的家门口的研学游活动。

近年来，观音阁街道创新社区“红色合伙人”机制，吸纳社会多元力量加入“红色合伙人”队伍，进一步提升资源配置的精准度和有效性，实现多方共赢。

观音阁街道济邹路商圈商户众多、业态丰富。去年，街道党委将商圈内的玉堂酱园、雅集陶瓷艺术馆、遇见敦煌博物馆等7家企业、商户，纳入商圈“红色合伙人”队伍，打造了一条开放的商业综合体研学游线路。

“通过规划研学游路线，举办丰富多彩的文娱类活动，既丰富了居民的文化生活，也为商家引来了更多的客流，提高了他们的知名度，实现了多方共赢。”观音阁街道党工委委员程亚琳介绍，“去年以来，我们举办了普惠性的研学游活动40余场，惠及居民1000余人次。”

为实现“红色合伙人”与居民需求的精准对接，观音阁街道建立需求、资源、活动、项目“四张清单”，采取“自愿进入—供需对接—签订协议—项目退出”动态管理机制，激发各方参与治理的积极性和主动性。依托“红色合伙人”队伍资源，观音阁街道还将“红色合伙人”与信用积分有机结合，吸纳优质“红色合伙人”以“公益+低偿+市场”的方式为居民提供更专业化、品质化的社区服务。

“‘红色合伙人’平台的搭建，既减轻了财政资金的压力，也通过丰富多样的兑换形式，成功地吸引了更多的居民，参与到我们的志愿服务活动中来，还为商家带来了更多的客流，实现了多方共赢。”程亚琳说。